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Le pouvoir du design pour se différencier et attirer les talents
Une marque forte repose sur le design. Après avoir largement démontré sur le plan commercial que le design crée de la valeur, les mêmes...

jbaudrerie
13 juil. 20157 min de lecture
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Votre défi : trouver la bonne formule d’attraction des talents
Il n’y a pas d’ingrédient secret. Sorry ! Vous allez avoir besoin d’une solide stratégie d’attraction des talents. Pour s’assurer que le...

jbaudrerie
19 janv. 20157 min de lecture
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L’avenir de l’évaluation des talents : intégration, interaction, immersion, impact
S’évaluer deviendra une expérience totale ! Le temps est presque révolu où les évaluations des compétences et des talents se faisaient...

jbaudrerie
9 juin 20146 min de lecture
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Futurama Remix 2014 – Le Data devient BIG !
Quelle est la nouvelle tendance après le web 2.0 ? Depuis 2009, j’observe avec beaucoup d’intérêt le potentiel d’affaire des données...

jbaudrerie
6 janv. 20142 min de lecture
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Repoussez les limites de vos recrutements avec la Stratégie Océan Bleu
Il est temps de repenser son modèle d’acquisition de talents. Que diriez-vous d’explorer des alternatives concernant les talents...

jbaudrerie
4 juin 20139 min de lecture
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Les 15 métiers RH de demain
L’horizon de 2020 n’est plus si loin. 2020 reste à définir. S’il fait moins fantasmer que son célèbre prédécesseur « l’an 2000 », 2020 en...

jbaudrerie
7 mai 20136 min de lecture
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La culture organisationnelle, ultime atout de différenciation et d’engagement
La culture organisationnelle est votre atout différenciateur. À avantages salariaux égaux, ce seront les entreprises dont la culture...

jbaudrerie
21 avr. 20131 min de lecture
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