Quel est le portrait réel de la culture de votre entreprise ?
Le vrai visage de l’organisation est celui des comportements de ses managers. Les énoncés de positionnement d’une marque employeur...
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jbaudrerie
15 sept. 20145 min de lecture
10 habiletés de managers qui font du bien à la marque employeur
Simples et faciles à apprendre, ces habiletés démontrent que la gestion des talents n’est pas qu’une promesse. C’est bien connu, les plus...
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jbaudrerie
8 sept. 20146 min de lecture
Que veut dire transformation digitale pour les RH ?
Rien ou presque ! « Pas tout de suite » nous répond t-on. A peine finissons-nous de surfer la mini-vague des réseaux sociaux pour les RH...
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jbaudrerie
1 sept. 20146 min de lecture
Attraction des talents et marketing de contenu, même combat !
Les RH et le marketing se rencontrent pour servir le même but : attirer la bonne audience sur une chaise ou dans le panier d’achat. Le...
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jbaudrerie
25 août 20145 min de lecture
Comment rendre votre marque employeur magnétique ?
L’attraction n’est pas qu’une question d’image. Tout le monde n’est pas Apple ou Deloitte pour attirer les meilleurs candidats dans le...
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jbaudrerie
18 août 20145 min de lecture
Vers un nouveau modèle RH, enfin presque !
[SPOILER : des gains d’efficience RH et d’influence stratégique restent inexploités sans l’automatisation et sans les données de masse]...
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jbaudrerie
21 juil. 20145 min de lecture
Le recrutement de 2025, si loin, si proche.
De pareil à différent. Anticiper le futur des talents est ma mission, sur ce blog. En publiant mercredi dernier mon article 9 prédictions...
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jbaudrerie
30 juin 20144 min de lecture
La communication engageante, habileté recherchée
Le taux d’engagement des employés dans les organisations serait au plus bas. Les managers sont en première ligne pour augmenter le taux...
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jbaudrerie
23 juin 20147 min de lecture
7 nouveaux livres incontournables qui changeront votre futur
Qu’est-ce que 2014 nous propose comme livres marquants ? Quels livres lire pendant l’été pour se ressourcer et voir de nouvelles...
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jbaudrerie
16 juin 20147 min de lecture
Info-boulimique ou Info-anorexique, l’infobèsité apprivoisée !
Que vous soyez gourmand, glouton ou frugal, la surcharge informationnelle nous touche tous mais nous fait tous réagir...
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jbaudrerie
9 juin 20146 min de lecture
L’avenir de l’évaluation des talents : intégration, interaction, immersion, impact
S’évaluer deviendra une expérience totale ! Le temps est presque révolu où les évaluations des compétences et des talents se faisaient...
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jbaudrerie
2 juin 20146 min de lecture
Mais à qui appartiennent vos données RH ?
Votre nouveau capital RH est informationnel. Les RH sont confrontés à une vide juridique des propriétés de données et des nouveaux usages...
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jbaudrerie
26 mai 20146 min de lecture
La transformation numérique de la formation professionnelle
Aucun secteur n’est épargné par la puissance du web. Il y eu la transformation des librairies avec Amazon, celle de tout le secteur de la...
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jbaudrerie
12 mai 20146 min de lecture
Urgent : recrutons leaders « Stratégie Océan Bleu » pour sauver croissance et engagement
Pourquoi faire les mêmes efforts sans obtenir de meilleurs résultats ? Dans le contexte post-industriel que nous traversons, turbulent et...
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jbaudrerie
5 mai 20148 min de lecture
Les tests psychométriques améliorent-ils la qualité du recrutement ?
Régulièrement, les tests psychométriques sont remis en question. Inutiles, laborieux, peu valides, favorisant l’uniformité des profils,...
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jbaudrerie
28 avr. 20146 min de lecture
Ces innovations de rupture vous feront-elles perdre votre emploi ?
The Next Big Thing Hier, je félicitais ma coiffeuse. Pas pour la coupe de printemps habillement sculptée mais pour son avenir...
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jbaudrerie
21 avr. 20147 min de lecture
6 étapes pour bien débuter un projet Big Data RH
La révolution RH est en marche, elle se nomme « Intelligence ». L’impact des données décisionnelles dans le monde des affaires est réel....
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jbaudrerie
7 avr. 201411 min de lecture
Pourquoi la guerre des talents n’aura pas lieu !
Né avec la crise. Toute une génération devait voir fleurirent des opportunités inédites d’emploi. Nous devions dire merci aux...
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jbaudrerie
31 mars 20145 min de lecture
La marque employeur a trouvé sa meilleure plateforme : Google+
Une autre plateforme sociale… !Ø?⊗*∇⊃$¿! En juin 2014, Google+ fêtera ses 3 ans. 360 millions d’utilisateurs actifs mensuels. 1.2...
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jbaudrerie
24 mars 20146 min de lecture
Amplifier la marque employeur
Quelles sont les 7 lois de l’attraction ? Une fois amorcée, la marque employeur doit trouver son public. Elle doit résonner pour ensuite...
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