La crise sanitaire du Covid-19 plonge toutes les entreprises et leurs employés dans une tourmente inédite. Dans l’urgence, chacun peut...

Alors que la transformation des compétences s’accélère avec la transformation digitale, les LMS ou plateformes de gestion de la...

Des entreprises font marche arrière avec le télétravail et votre entreprise y pense déjà. La nécessité de collaborer et d’innovation...

+10% de fidélité clients, +21% de profitabilité, +20% en productivité. Qui ne voudrait pas obtenir l’un de ces excellents résultats...

Passif un jour, réceptif toujours ! Selon les études de LinkedIn, Jobvite ou Undercover Recruiters, entre 70% et 80% des candidats sur le...

L’attraction est plus forte avec les communautés de talent. Avec des solutions digitales bon marché, il est maintenant possible de créer...

1 employé sur 5 se dit pleinement engagé. Année après année, le sondage Clifton-Gallup Q12 communique les mêmes taux d’engagement des...

Il y a une urgence digitale ! Le niveau de culture numérique dans les entreprises est très inégal pour ne pas dire très pauvre dans...

L’attraction des talents est un levier pour les organisations. Elle assure performance, croissance et distinction. La recette de...

Son bilan de santé « sociale » en 4 chiffres Selon le cabinet d’étude @brandfog, la perception selon laquelle la présence sur les réseaux...

Simples et faciles à apprendre, ces habiletés démontrent que la gestion des talents n’est pas qu’une promesse. C’est bien connu, les plus...

Le taux d’engagement des employés dans les organisations serait au plus bas. Les managers sont en première ligne pour augmenter le taux...

Pourquoi faire les mêmes efforts sans obtenir de meilleurs résultats ? Dans le contexte post-industriel que nous traversons, turbulent et...

Né avec la crise. Toute une génération devait voir fleurirent des opportunités inédites d’emploi. Nous devions dire merci aux...

Quelles sont les 7 lois de l’attraction ? Une fois amorcée, la marque employeur doit trouver son public. Elle doit résonner pour ensuite...

Savoir attirer les bons talents. Paradoxalement, alors que le chômage atteint des sommets, les experts RH parlent de Marque Employeur. Ce...

Les candidats talentueux deviennent exigeants. Que l’on parle d’un test psychométrique de pré-selection, d’une batterie de questionnaires...

Attirer les bons talents. 1- Pourquoi la marque employeur s’impose t-elle comme un enjeu croissant pour les entreprises ? Sûrement en...

Des efforts payants Faut-il mettre des efforts à aller chercher chaque candidat ou des efforts à ce qu’ils viennent vous rencontrer...

Le cerveau, au coeur du leadership. Avec les IRM (Imagerie par Résonance Magnétique), la tomographie et la magnétométrie, une nouvelle...